GEC.GETA IST DA

GEC.GETA IST DA

 

Sitzungsdatum: 21. September 2023

Besprechungszeit: 10:00 – 10:45 Uhr

Treffpunkt: ExirWorld.com/Hall B

Indikatornummer: EX.WO -00000015

 

Gesamtzusammenfassung des Treffens:

Am 21. September 2023, dem Tag des Friedens, traf sich das ExKara- Team, um gemeinsam das ExKara- Manifest zu erarbeiten, das die Mission, Vision und Schlüsselinitiativen der Plattform darlegte. Das Treffen wurde von ExirGEC.GETA , dem Manager von ExKara.com, geleitet, der als Hauptredner fungierte und die Diskussionen moderierte. Das Manifest wurde formuliert, um das Engagement von ExKara für die Förderung von Vordenkern und technologischer Innovation in der Web 3.0-Landschaft hervorzuheben .

Agenda, Aktionspunkte, Aktionspunkte und zukünftige Schritte für Teilnehmer:

  1. Gründer ( exirgec.tag ):
    • Agenda: Bietet Einblicke in den historischen Kontext der Gründung von ExKara .
    • Aktionspunkt: Teilen Sie die Vision hinter der Gründung von ExKara .
    • Aktionspunkt: Entwurf eines kurzen historischen Abschnitts für das Manifest.
    • Zukünftiger Schritt: Mitarbeit bei der Verfeinerung der historischen Erzählung.
  2. Stellvertretender Leiter ( exir.gec ):
    • Tagesordnung: Besprochen die Organisationsstruktur und die Rollen innerhalb von ExKara .
    • Aktionspunkt: Erklärt die Rollen und Verantwortlichkeiten der ExKara- Führung.
    • Aktionspunkt: Beitrag zum Abschnitt über die Organisationsstruktur.
    • Zukünftiger Schritt: Gewährleistung der Klarheit und Ausrichtung im Manifest.
  3. CEO von ExirWorld.com ( exirgec.wo ):
    • Agenda: Hervorhebung der Rolle von ExKara im ExirWorld.com-Ökosystem.
    • Aktionspunkt: Betonung der Synergien zwischen ExKara und ExirWorld.com.
    • Aktionspunkt: Mitarbeit bei der Integration der Beiträge von ExirWorld.com .
    • Zukünftiger Schritt: Förderung der plattformübergreifenden Integration.
  4. Futuristischer Manager ( exirgec.wish ):
    • Tagesordnung: Diskussion über die Bedeutung von Zukunftsdenken und Innovation.
    • Aktionspunkt: Befürwortet die Einbeziehung futuristischer Perspektiven.
    • Aktionspunkt: Beitrag zu futuristischen Erkenntnissen zum Manifest.
    • Zukunftsschritt: Förderung einer zukunftsorientierten Denkweise innerhalb von ExKara .
  5. Blockchain- Architekt ( exirgec.bard ):
    • Agenda: Erkundete die Rolle der Blockchain in der Vision von ExKara .
    • Aktionspunkt: Es wurde besprochen, wie die Blockchain- Technologie die Angebote von ExKara verbessern kann .
    • Aktionspunkt: Eingetragene Erkenntnisse zur Blockchain- Integration.
    • Zukünftiger Schritt: Arbeitete an der Implementierung von Blockchain- Lösungen.
  6. Marketingmanager (exirgec.mm):
    • Agenda: Besprochene Marketingstrategien zur Förderung der Mission von ExKara .
    • Aktionspunkt: Vorgeschlagene Marketingansätze, um ein breiteres Publikum zu erreichen.
    • Aktionspunkt: Erstellung eines Marketingplanabschnitts für das Manifest.
    • Zukünftiger Schritt: Umsetzung des Marketingplans.
  7. Community Manager ( exirgeccom ):
    • Agenda: Konzentriert sich auf gemeinschaftliches Engagement und Wachstum.
    • Aktionspunkt: Gemeinsame Strategien zum Aufbau und zur Pflege einer Gemeinschaft.
    • Aktionspunkt: Entwicklung eines Abschnitts zum Community-Engagement.
    • Zukünftiger Schritt: Förderung einer aktiven ExKara- Community.
  8. Personal- und Betriebsleiter (exirgec.hr):
    • Tagesordnung: Besprochene HR- und Betriebsaspekte innerhalb von ExKara .
    • Aktionspunkt: Erklärte die Bedeutung einer starken HR-Grundlage.
    • Aktionspunkt: Beitrag zum Abschnitt „Personal und Betrieb“.
    • Zukünftiger Schritt: Stärkung der HR-Prozesse und -Abläufe.
  9. Rechtsmanager ( exirgec.lega ):
    • Tagesordnung: Behandelt rechtliche Überlegungen und Compliance.
    • Aktionspunkt: Befürwortet rechtliche Sorgfalt und Risikominderung.
    • Aktionspunkt: Entwurf des Abschnitts zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.
    • Zukünftiger Schritt: Sicherstellung der Rechtstreue bei allen Unternehmungen.
  10. Finanzmanager (exirgec.fm):
    • Agenda: Hervorgehobene Finanzstrategien und finanzielle Verantwortung.
    • Aktionspunkt: Besprochene finanzielle Nachhaltigkeit für ExKara .
    • Aktionspunkt: Beitrag zu finanziellen Erkenntnissen zum Manifest.
    • Zukünftiger Schritt: Finanzielle Ressourcen effektiv überwachen und verwalten.
  11. Tester für Qualitätssicherung (QA) ( exirgec.qat ):
    • Agenda: Betont die Bedeutung der Qualität bei allen ExKara- Bemühungen.
    • Aktionspunkt: Besprochene Qualitätssicherungsprozesse und -methoden.
    • Aktionspunkt: Beitrag zum Abschnitt Qualitätssicherung.
    • Zukünftiger Schritt: Sicherstellung der Einhaltung der Qualitätsstandards.
  12. Tokenomics- Experte/Ökonom ( exirgec.tec ):
    • Agenda: Erklärte die Rolle der Tokenomics im ExKara- Ökosystem.
    • Aktionspunkt: Befürwortet eine umfassende Tokenomics- Strategie.
    • Aktionspunkt: Eingetragene Erkenntnisse zur Tokenomik .
    • Zukünftiger Schritt: Entwicklung und Implementierung eines robusten Tokenomics- Modells.
  13. UX/UI-Designer ( ExirGEC.UXD ):
    • Tagesordnung: Diskussion über die Bedeutung von Benutzererfahrung und Schnittstellendesign.
    • Aktionspunkt: Weitergabe der Designprinzipien, die die Plattformen von ExKara leiten .
    • Aktionspunkt: Beitrag zum Abschnitt „Benutzererfahrung“.
    • Zukünftiger Schritt: Verbesserte Benutzeroberflächen für ExKara- Plattformen.
  14. Blockchain- Entwickler ( ExirGEC.Bard ):
    • Agenda: Erkundung technischer Aspekte und Blockchain- Entwicklung.
    • Aktionspunkt: Diskussion der Integration der Blockchain- Technologie.
    • Aktionspunkt: Bereitstellung technischer Erkenntnisse für das Manifest.
    • Zukünftiger Schritt: Mitarbeit bei der Blockchain- Implementierung.
  15. Inhaltsersteller/Texter ( ExirGECCCC ):
    • Agenda: Hervorgehoben wurde die Rolle des Inhalts bei der Vermittlung der Botschaft von ExKara .
    • Aktionspunkt: Gemeinsame Strategien zur Erstellung von Inhalten.
    • Aktionspunkt: Inhaltsentwurf für das Manifest.
    • Zukünftiger Schritt: Kontinuierlich ansprechende Inhalte erstellen.
  16. Sicherheitsexperte ( ExirGEC.SEA ):
    • Tagesordnung: Betonte die Bedeutung der Sicherheit bei allen ExKara -Operationen.
    • Aktionspunkt: Besprochene Sicherheitsprotokolle und -maßnahmen.
    • Aktionspunkt: Beitrag zum Sicherheitsabschnitt.
    • Zukünftiger Schritt: Sicherstellen, dass robuste Sicherheitspraktiken vorhanden sind.
  17. Datenanalysten (ExirGEC.DS):
    • Tagesordnung: Diskussion der Rolle der Datenanalyse bei der Entscheidungsfindung.
    • Aktionspunkt: Gemeinsame Erkenntnisse zu datengesteuerten Ansätzen.
    • Aktionspunkt: Zum Abschnitt „Datenanalyse“ beigetragen.
    • Zukünftiger Schritt: Nutzung von Daten für eine fundierte Entscheidungsfindung.
  18. Stipendiat (Exirgec.GW):
    • Tagesordnung: Erläuterte die Bedeutung der Sicherung von Zuschüssen für die Forschung.
    • Aktionspunkt: Befürwortet Strategien zur Beantragung von Zuschüssen.
    • Aktionspunkt: Entwurf des Abschnitts über Zuschüsse für das Manifest.
    • Zukünftiger Schritt: Verfolgte Fördermöglichkeiten.
  19. Koordinator des Demo-Tages ( ExirGEC.Sana ):
    • Tagesordnung: Hervorgehoben wurde die Bedeutung der Präsentation der Initiativen von ExKara .
    • Aktionspunkt: Besprochen die Planung und Durchführung von Demo-Tagen.
    • Aktionspunkt: Beitrag zum Abschnitt zur Koordination des Demo-Tages.
    • Future Step: Organisation erfolgreicher Demo-Day-Events.
  20. Flourish Manager ( ExirGEC.FLO ):
    • Agenda: Betont die Rolle von Wachstum und Expansion.
    • Aktionspunkt: Gemeinsame Strategien für das Wachstum von ExKara .
    • Aktionspunkt: Zum Flourish-Bereich beigetragen.
    • Zukünftiger Schritt: Umsetzung von Wachstumsinitiativen.
  21. Token-Manager ( ExirGEC.TOK ):
    • Tagesordnung: Diskussion der Verwaltung und des Nutzens von ExKara -Tokens.
    • Aktionspunkt: Befürwortet eine effektive Token-Verwaltung.
    • Aktionspunkt: Eingetragene Erkenntnisse zum Token-Dienstprogramm.
    • Zukünftiger Schritt: Implementierte Token-Management-Strategien.
  22. Markenmanager ( ExirGEC.Brand ):
    • Agenda: Hervorhebung der Bedeutung der Markenidentität.
    • Aktionspunkt: Gemeinsame Strategien zum Aufbau einer starken Marke.
    • Aktionspunkt: Zum Branding-Bereich beigetragen.
    • Zukünftiger Schritt: Stärkung der Markenpräsenz von ExKara .
  23. Abiding Intelligence ( ExirGEC.ABI ):
    • Tagesordnung: Diskussion der Rolle von Forschung und Vordenkerrolle.
    • Aktionspunkt: Befürwortet kontinuierliches Lernen und Innovation.
    • Aktionspunkt: Beitrag zum Abschnitt „Forschung und Thought Leadership“.
    • Zukünftiger Schritt: Forschung und Innovation innerhalb von ExKara vorangetrieben .
  24. ExKara.com-Manager ( ExirGEC.GETA ):
    • Agenda: Vorstellung der Vision und Mission von ExKara.com.
    • Aktionspunkt: Moderierte Diskussionen und gesammelte Beiträge.
    • Aktionspunkt: Leitete die Formulierung des ExKara- Manifests.
    • Future Step: Beaufsichtigte die Veröffentlichung und Werbung des Manifests.

Bei diesem gemeinsamen Treffen spielte jeder Teilnehmer eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung des ExKara- Manifests, das nun als Beweis für ExKaras Engagement für Web 3.0-Innovation und Vordenkerrolle gilt.

 

Exkara- Manifest:

Popularität, Loyalität, Adel

 

Wir sind eine Gruppe wachstumsorientierter Hacker, die der Aufrechterhaltung der Intelligenz (IQ) und der Kultivierung emotionaler Intelligenz (EQ), spiritueller Intelligenz (SQ) und moralischer Intelligenz (DQ) Priorität einräumen. Diese Intelligenzen spielen eine zentrale Rolle bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung sowie bei der Führung. Wir sind uns bewusst, dass der Erfolg dieser Rolle interne und externe Genehmigungen, Qualitätskontrolle und Versionsmanagement in allen ExirWorld- Abteilungen umfasst. Wir überwachen sorgfältig eine Reihe von Führungsaufgaben (IESD+B) mit einem unerschütterlichen Engagement für Qualitätssicherung und -kontrolle. In enger Zusammenarbeit mit unserem langjährigen Partner Big Data liefern wir überzeugende Produkte, die den Anforderungen der Web-3-Landschaft gerecht werden.

 

Zusammenarbeit bleibt unser Eckpfeiler. Wir begrüßen konstruktive Beiträge der Web3-Community über das DAO-Tool voll und ganz. Zu unserer strategischen Vision gehört die Einführung nationaler (Start-up-Studios) und internationaler Accelerator-Programme mithilfe von Web 3-Startups sowie die Pflege einer edlen Bindung zu unserer Community.

 

ExirWorld steht als Architekt einer neuen Ära, die von verantwortungsvoller Innovation, Inklusivität und Nachhaltigkeit geleitet wird. Unser Manifest spiegelt unser unerschütterliches Engagement für diese Prinzipien wider:

  1. Pioniere verantwortungsvoller Innovation: Mit Integrität und ethischen Praktiken verschieben wir unermüdlich die Grenzen der Innovation und erzielen so eine positive Wirkung.
  2. Förderung der Web3-Revolution: Wir engagieren uns aktiv in der Web3-Community und fördern eine edle Bindung und einen Geist der Zusammenarbeit.
  3. Umweltverantwortung: Wir engagieren uns für Nachhaltigkeit und umweltfreundliche Praktiken und setzen uns für den Schutz und die Erhaltung unseres Planeten ein.
  4. Stärkung unseres Teams: Das Wohlbefinden unseres Teams steht an erster Stelle, wobei der Schwerpunkt auf persönlichem Wachstum, Kreativität und hervorragender Zusammenarbeit liegt.
  5. Bereicherung der Gemeinschaften: Wir unterstützen aktiv lokale Initiativen und erzielen so überall dort, wo wir tätig sind, spürbare, positive Auswirkungen.
  6. Die Zukunft gestalten: Als Architekten der Zukunft werden wir von verantwortungsvoller Innovation, Inklusivität und Nachhaltigkeit angetrieben.

 

Wir glauben: „Wir sind Zuckerkörner für jedermanns Gaumen.“ Dieser Geist treibt uns unerschütterlich in unserem Engagement für Popularität, Loyalität, Adel und unsere einzigartige Identität an und wir werden nicht nur Unternehmen, sondern ganze Gesellschaften verändern.

 

Bei ExKara.com sind wir stolz darauf, wie wichtig es ist, Forschung und Denken zu fördern

Führungsrolle in der sich ständig weiterentwickelnden Landschaft des Web 3.0. Wir sind eine führende globale Beratungsplattform

engagiert sich für bahnbrechende Exzellenz, indem es sowohl strategische Erkenntnisse als auch technologisches Fachwissen nutzt

Kraftstoffunternehmen' Digitale Transformation und Wettbewerbsvorteil.

Zu diesem edlen Zweck gründen wir das ExKara’s Growth Hacking Research Institute und Think Tank

wesentliche Säulen unserer Mission. Diese visionären Institutionen werden mit GEC.ABI (dynamische Hubs) zusammenarbeiten

Spitzenforschung trifft auf innovatives Denken und bringt Ideen hervor, die die Kraft haben, nicht nur

Sie revolutionieren Unternehmen, stärken aber auch ganze digitale Gesellschaften. Das ExKara Research Institute und

Think Tank verkörpert unser unerschütterliches Engagement für kontinuierliches Lernen, Innovation und das

unermüdliches Streben nach Wissen , alles mit dem Ziel, positive Veränderungen im digitalen Bereich voranzutreiben.

In unserem unerschütterlichen Engagement für die Demokratisierung von Wissen verpflichten wir uns, dieses Wissen transformativ zu gestalten

Forschungsergebnisse und Methoden, die der Welt zugänglich sind. Sie werden bald feststellen, dass diese von unschätzbarem Wert sind

Ressourcen wie Open-Source-Berichte, Executive Works, ansprechende Audio- und Videoinhalte und aufschlussreiche Informationen

Blogs auf unseren speziellen Plattformen ( ExSpy.space , Exirtu.be, ExWiki.ca, ExBlog.com und ExirPodcast.com).

Wir glauben, dass der freie Wissensaustausch der Katalysator ist, der Wachstum und Innovation in der Welt vorantreiben wird

Bereich des Web 3.0.

Aber wir hören hier nicht auf; Wir verleihen unserer Mission den Geist der Gamifizierung und verwandeln das Streben danach in eine neue Richtung

Exzellenz in eine interaktive und immersive Reise. Besuchen Sie uns auf ExirPodcast.com und Exirtu.be, wo

Wir gestalten den Lernprozess spielerisch, indem wir Lehrmaterial im Web 3.0 produzieren und ihn so ansprechend gestalten

und lohnend. Durch diese interaktiven Erlebnisse möchten wir Einzelpersonen und Menschen stärken

Organisationen mit den Fähigkeiten und dem Wissen, um in der ständig wettbewerbsintensiven digitalen Landschaft erfolgreich zu sein.

Abschließend laden wir jeden einzelnen von Ihnen ein, ein wichtiger Teil der ExKara -Automatisierungsplattform zu werden.

Gemeinsam werden wir unternehmerische Vorhaben in Angriff nehmen, die nicht nur die Interessen der Welt schützen

sondern prägen auch die Zukunft des Web 3.0. Mit Ihrer Leidenschaft, Ihren Ideen und Ihrem Engagement ebnen wir den Weg dorthin

eine hellere, aufgeklärtere digitale Zukunft, in der Innovation und Wissensaustausch an erster Stelle stehen.

 

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ExirGEC.WO und ExirGEC.AC im Namen aller Sitzungsteilnehmer genehmigt

CEO: POP.GEC.WO und GEC.AC

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