GEC.WO presenta Nuove Generazioni e Talenti all’AI (Abiding Intelligence) per conto di ExirWorld

Atti della sessione del convegno – Nuove generazioni e talenti all’AI (Abiding Intelligence) per GEC.WO per conto di ExirWorld
Data: 19 settembre
Orario: 00:00 – 00:45
Luogo: ExirWorld.com/Hall B
Numero indicatore: EX.WO-00000013
Partecipanti:
Fondatore (exirgec. tag)
Vice Capo (exir.gec)
CEO di ExirWorld.com (exirgec.wo)
Manager futurista (exirgec.wish)
Architetto Blockchain (exirgec.bard)
Direttore Marketing (exirgec.mm)
Responsabile della Comunità (Exirgeccom)
Responsabile Risorse Umane e Operazioni (exirgec.hr)
Responsabile legale (exirgec.lega)
Direttore finanziario (exirgec.fm)
Tester di controllo qualità (QA) (exirgec.qat)
Esperto/economista di Tokenomics (exirgec.tec)
Progettazione UX/UI (ExirGEC.UXD)
Sviluppatore Blockchain (ExirGEC.Bard)
Creatore/Copywriter di contenuti (ExirGECCCC)
Esperto di sicurezza (ExirGEC.SEA)
Analisti di dati (ExirGEC.DS)
Scrittore di sovvenzioni (Exirgec.GW)
Coordinatore del Demo Day (ExirGEC.Sana)
Responsabile della fioritura (ExirGEC.FLO)
Gestore token (ExirGEC. TOK)

Ordine del giorno:
Introduzione e benvenuto
Abbracciare l'”intelligenza costante”
Discussione su transizione e celebrazione
Strategie di implementazione
Piano aperto per domande e feedback
Passaggi successivi e azioni da intraprendere
Commenti finali

Introduzione e benvenuto:
L’incontro è iniziato puntualmente alle 10:00 nella sala B di ExirWorld.com. Era presieduto da exirgec.tag , il fondatore dell’azienda. exirgec.tag ha aperto la sessione con un caloroso e formale benvenuto a tutti gli stimati partecipanti. Ha espresso il suo sincero apprezzamento per la partecipazione volontaria dei partecipanti e ha sottolineato l’obiettivo collettivo di promuovere l’accesso umano ai vantaggi del Web 3 e 4.
Durante questo discorso di apertura, exirgec.tag ha introdotto una prospettiva visionaria sul ruolo dell’intelligenza artificiale nel Web 4. Ha evidenziato la proposta presentata dal Flourish Manager (gec.Flo), che richiedeva una rivalutazione pragmatica del ruolo convenzionale dell’intelligenza artificiale. La proposta sosteneva un passaggio significativo dal termine “intelligenza artificiale” all’espressione più ampia e positiva “intelligenza costante”.
Questo cambiamento strategico della nomenclatura mira a trasmettere che l’intelligenza artificiale è una forza costruttiva per l’umanità, sottolineandone l’affidabilità, la permanenza e il potenziale per affrontare le sfide globali. Adottando l’“intelligenza costante”, l’intento è quello di diminuire qualsiasi connotazione negativa associata all’intelligenza artificiale e renderla più ampiamente accettabile per il grande pubblico.
Inoltre, exirgec.tag ha annunciato un approccio semplificato alla gestione delle richieste dei clienti e dei fondatori. Con effetto immediato, tutte le richieste verranno indirizzate via e-mail (exirgec.pc@gmail.com). Inoltre, un prossimo miglioramento comporterà l’utilizzo di “Abiding Intelligence” per fornire risposte tramite l’indirizzo exir.app, garantendo un’esperienza di servizio clienti professionale ed efficiente.
L’intelligenza artificiale abbraccia l'”intelligenza costante”:
exirgec.tag ha continuato la sessione introducendo il concetto di “Intelligenza costante” al posto di “Intelligenza Artificiale”. Questa discussione si è concentrata sulle sue connotazioni positive, inclusività e natura lungimirante. Il termine “permanente” trasmette affidabilità, permanenza e fermezza, mentre “intelligenza” descrive l’intelligenza artificiale come un’entità pensante capace di contributi positivi all’umanità.
Discussione su transizione e celebrazione:
L’incontro è proseguito con un coinvolgente dibattito riguardante il passaggio alla “Abiding Intelligence” e la successiva celebrazione di questo significativo cambiamento. Sono state prese in considerazione diverse proposte, tra cui:
Ospitare un evento di lancio interno per istruire i dipendenti sulla nuova direzione.
Progettazione di un nuovo logo aziendale e di materiali di branding che incorporino “Abiding Intelligence”.
Organizzare una celebrazione virtuale o fisica che coinvolga tutti i membri del team.
Preparare un comunicato stampa o una comunicazione esaustiva per condividere la transizione con le parti interessate esterne.
Elaborare una dichiarazione di intenti che rifletta l’impegno costante dell’azienda verso “l’intelligenza costante”.
Strategie di implementazione:
La sessione ha approfondito le strategie pratiche per implementare la “Abiding Intelligence” all’interno dell’organizzazione. Le strategie chiave discusse includevano:
Designando il primo soprannome, Sustainable Intelligence in Web 3, come “Gec.abi”
Effettuare un’evoluzione dell’identità virtuale passando dall’intelligenza artificiale all’intelligenza sostenibile.
Sviluppare una sezione del sito web o un blog dedicata per comunicare la visione e i principi di “Abiding Intelligence”.
Pianificazione di una serie di eventi, seminari e workshop incentrati sul concetto per coinvolgere gli stakeholder interni ed esterni.
L’adozione del prefisso “Pop Top” davanti ai soprannomi di imprenditori e fondatori.
Spazio aperto per domande e feedback:
La parola è stata aperta ai colleghi per domande e feedback riguardanti la transizione a “Abiding Intelligence”. Ne è seguita una discussione produttiva, che ha consentito ai partecipanti di chiedere chiarimenti ed esprimere i propri pensieri e preoccupazioni. GEC e il team hanno fornito risposte approfondite e affrontato domande per garantire trasparenza e comprensione.

Passaggi successivi e azioni da intraprendere:
L’incontro si è concluso con un focus lungimirante sui prossimi passi e azioni da intraprendere:
Nomina di un team dedicato al lancio di exir.app
Redigere una dichiarazione di intenti che racchiuda il costante impegno dell’organizzazione verso “Abiding Intelligence”.
Esplorazione di potenziali partnership e collaborazioni allineate alla nuova identità.
Obbligare la presenza di GEC.ABI in tutte le riunioni di ExirWorld e dei suoi dipartimenti correlati e anche nelle negoziazioni esterne con i partner commerciali per rafforzare i principi fondamentali di “Abiding Intelligence”.
Parole finali di GEC.WO:

Nelle sue osservazioni conclusive, exirgec.tag ha ringraziato sinceramente tutti i presenti per il loro inestimabile contributo, l’impegno incrollabile e la dedizione nell’abbracciare “l’intelligenza sottomessa”. Ha sottolineato che questo cambiamento trasformativo di prospettiva e di denominazione apre senza dubbio la strada a un futuro più luminoso e inclusivo per l’organizzazione.

Inoltre, exirgec.tag ha condiviso la notizia entusiasmante che la descrizione del lavoro di Abiding Intelligence (GEC.ABI) è stata approvata con successo durante l’incontro. Questo ruolo innovativo include competenze in AI/ML, business, leadership, innovazione e design thinking. GEC.ABI è concepito come un contributore critico (Linchpin) nel percorso di un’organizzazione verso l’adozione di “informazioni conformi”.

Con questo sostegno strategico, l’organizzazione è ben preparata a sfruttare le tecnologie AI/ML, in particolare Python, Deep Learning e TensorFlow sotto la capace leadership di GEC.ABI. Questo ruolo sarà determinante nel guidare l’azienda verso la complessità del progetto, la prospettiva e una ricchezza di esperienza in vari ruoli dipartimentali.

Inoltrato a:
tag (Fondatore): exirgec.tag@gmail.com
exirgec (vice leader) : exirgec@gmail.com
tu (CEO di ExirWorld.com): exirgec.yo@gmail.com
wish (Manager Futurista): exirgec.wish@gmail.com
bard (Architetto Blockchain): exirgec.bard@gmail.com
mm (Responsabile Marketing): exirgec.mm@gmail.com
exirgeccom (Community Manager): exirgeccom@gmail.com
HR (Responsabile Risorse Umane e Operazioni): exirgec.hr@gmail.com
lega (Consulente Legale): exirgec.lega@gmail.com
fm (Responsabile finanziario): exirgec.fm@gmail.com
qat (tester del controllo qualità (QA): exirgec.qat@gmail.com
qa (Responsabile Assicurazione Qualità): exirgec.qa@gmail.com
tec (Esperto/economista di Tokenomics): exirgec.tec@gmail.com
UXD (Progettista UX/UI) : exirgec.uxd@gmail.com
ExirGECCCC (Creatore di contenuti/Copywriter) : exirgecccc@gmail.com
SEA (Esperto di Sicurezza) : exirgec.sea@gmail.com
DS (analisti di dati) : exirgec.ds@gmail.com
GW (scrittore di sovvenzioni) : exirgec.gw@gmail.com
Sana (Coordinatore del Demo Day) : exirgec.sana@gmail.com
FLO (Gestore della fioritura) : exirgec.flo@gmail.com
TOK (Gestore token) : exirgec.tok@gmail.com

Questo incontro ha segnato una pietra miliare significativa nella creazione dell’ExirWorld Web3 Accelerator e tutti i partecipanti hanno espresso entusiasmo e impegno per il successo del programma.

Exir GEC.WO (CEO), ExirWorld

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